Die Heldenjobs-Prinzipien für gute Arbeitgeber im Handwerk
Alle auf heldenjobs.com gelisteten Arbeitgeber verpflichten sich selbst zur Einhaltung der folgenden Prinzipien. Das Heldenjobs-Team überprüft die Einhaltung der Prinzipien stichprobenartig.
1.
Schnelle Antwort auf Bewerbung
Bewerber:Innen bekommen eine Antwort auf ihre Bewerbung innerhalb von 10 Werktagen.
2.
Geregelte Einarbeitung
Es erfolgt eine strukturierte und bedarfsorientierte Einarbeitung, sodass neue Kolleg:Innen rasch fester Bestandteil des Teams werden.
3.
Angenehme Atmosphäre unter Kollegen
Der Betrieb achtet auf ein gutes Betriebsklima und geht wertschätzend mit seinen Mitarbeitenden um.
4.
Gute, faire und pünktliche Vergütung
Branchen- und tätigkeitsabhängig wird ein guter und fairer Lohn gezahlt. Außerdem wird hoher Wert auf eine pünktliche Zahlung gelegt.
5.
Gute Arbeitszeitregelung
Die regelmäßige Arbeitszeit beträgt nicht mehr als 40h pro Woche. Überstunden werden entsprechend vergütet oder mit Zeitausgleich aufgewogen.
6.
Stellen mit Perspektive
Der Arbeitsplatz ist auf Dauer angelegt. Aufstiegs- und Weiterbildungsmöglichkeiten sind fester Bestandteil der Unternehmenskultur.
7.
Mehr Urlaubstage
Die angebotenen Urlaubstage liegen über den gesetzlichen Mindestanforderungen.
8.
Gute Betriebsmittel
Ein Handwerker ist nur so gut wie sein Werkzeug. Auf eine gute Ausstattung der Kolleg:Innen wird hoher Wert gelegt.
